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南方科技大学机器人研究院王宏强助理教授课题组2019年6月招聘博士后/科研助理/访问学生

发布时间:2019-06-26 17:05信息来源:南方科技大学机器人研究院

南方科技大学机械系王宏强助理教授课题组招聘博士后/科研助理/访问学生

具体工作地点:深圳,南方科技大学

招聘岗位:博士后/科研助理

课题组名称:先进驱动与机器人实验室

研究方向:新型柔性电机,微型电机,柔性机器人,微型机器人,医疗机器人,仿生机器人等

课题组PI简介

王宏强,男,本硕毕业于西安交通大学。2015年5月于日本东京大学精密工学系获得博士学位。2015年10月开始,于哈佛SEAS/Wyss (School of Engineering and Applied Science and Wyss Institute)做博士后研究。主要成果包括:1) 世界上最薄的柔性攀爬机器人;2)毫米尺度的超薄、长行程静电型电机;3)可自由穿越水空界面的蜜蜂飞行机器人 (被BBC、福布斯电台、Science News等多家媒体报道)。发表国际期刊论文10余篇包括Science Robotics, Nature Communication, Advanced Materials Technology等。课题组经费充裕,设备齐全,可立即开展高水平研究。

一 、博士后招聘(1名)

应聘条件

1. 已经取得或近期将取得机械,电子,医学工程,生物工程,材料,物理化学等工科类相关专业博士学位。

2. 在上述研究方向或相似研究方向以第1作者或通讯作者发表高水平英文论文2篇及以上者优先。

3. 具有扎实的数理基础和从事科学研究的热情,能够独立思考,具备创新精神和脚踏实地的工作作风。

岗位待遇

1. 薪酬福利不少于34万元/年(含市财政给予的生活补助12万元/年(免税)); 特别优秀者可申请校长卓越博士后,薪酬福利可达36万元以上。

2. 提供优良的工作环境、餐补、享受五险一金。

3. 对于工作出色,具有团队合作精神的博士后,课题组可以自筹经费将其外派到国外知名大学进行半年到一年的交流学习。

4. 海外博士可以申请孔雀计划,可申请160万住房补贴(免税)。

本实验室优势:

1. 与海外名校哈佛、MIT有稳定牢固的合作关系,接触世界一流学者,优秀者可推荐去相关顶尖实验室

2. 研究课题前沿,有望发表一流水平文章

3. 研究领域新颖,享有早期红利,对远期成长有利。

二、科研助理(1名)

应聘条件

1. 具有机械,电子,力学、医学工程,生物工程,材料等理工科类相关专业学历。

2. 国内外知名高校硕士毕业。

3. 具有从事科学研究的热情,能够独立思考,具备创新精神和脚踏实地的工作作风。

4. 在上述研究方向或相似研究方向以第1作者发表高水平英文论文的优先考虑。

岗位待遇

1. 具备创新精神和脚踏实地的工作作风根据个人能力及工作成果提供 7-15 万年薪。

2. 由学校统一购买五险一金,享受过节费、餐补、计划生育奖励、免费体检等各种工会福利待遇。

3. 成绩及科研成果优秀者提供深造机会,推荐到境内或境外学校联合培养攻读博士。有意者可先作为研究学者在课题组内进行科研工作,同时准备英语考试和入学申请,有好的雅思、托福成绩及 SCI 一作文章将被优先推荐。

本实验室优势:

1. 与海外名校哈佛、MIT有稳定牢固的合作关系,接触世界一流学者

2. 优秀者可推荐去相关顶尖实验室攻读博士

3. 本校有海外博士联合培养项目,优秀者可参与该项目

4. 研究课题前沿,有望发表一流水平文章

5. 研究领域新颖,享有早期红利,对远期成长有利。

6. 实验室具有良好的科研和培养氛围,可以帮助学生迅速成长

三、访问学生(2名)

应聘条件

1. 具有机械,电子,医学工程,生物工程,材料,物理化学等工科类相关专业学历。

2. 国内外知名高校在读硕士生或者本科生。

3. 具有从事科学研究的热情,能够独立思考,具备创新精神和脚踏实地的工作作风。

4. 志在今后从事科研工作、出国留学者优先。

岗位待遇

与校内同等人员相同待遇,并发放生活补助

本实验室优势:

1. 与海外名校哈佛、MIT有稳定牢固的合作关系,接触世界一流学者

2. 优秀者可推荐去相关顶尖实验室攻读博士

3. 本校有海外博士联合培养项目,优秀者可参与该项目

4. 研究课题前沿,有望发表一流水平文章

5. 研究领域新颖,享有早期红利,对远期成长有利。

6. 实验室具有良好的科研和培养氛围,可以帮助学生迅速成长

有意应聘者请将详细简历(含申请人近期照片)及相关材料(代表性论文、获奖证书、个人陈述等)发送至以下邮箱:wanghq6@sustc.edu.cn(邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网”)(王宏强),初步确认意向后,我们会邀请候选人来南方科技大学进行访问面谈。

原文出处:

http://ohr.sustc.edu.cn/sustczp/product/recruit/a.do?action=toZPGWList2&entityId=T_RECRUIT_PLAN&postType=4&selectedId=1010082

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