郑州海汇人力资源管理有限公司现公开招聘科研助理1名，拟派遣至郑州大学物理学院高亮项目组工作。

一、招聘岗位

科研助理1人。

二、岗位职责

（一）负责项目经费预算、决算的编制，项目经费管理；

（二）负责项目启动、运行、结题工作及文档管理；

（三）负责各类费用的审核、报销和结算工作；

（四）负责资产采购、验收、处置、盘点工作；

（五）负责学术会议组织筹备协调工作；

（六）负责各类合同的预审和管理工作；

（七）协助完成国际合作交流工作等。

三、应聘条件

（一）基本条件

具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线、方针和政策；身心健康，能适应工作需要。

（二）岗位条件

1、硕士研究生学历，管理类相关专业；

2、具有初级以上会计职称资格证书；

3、具备良好的科学素养，沟通能力、动手能力强，能够协助开展科研工作；

4、有驾驶证，能熟练驾驶车辆；

5、具有较强的责任心、严谨的工作态度、良好的学习能力；

6、有较强的组织协调能力；

7、原则上年龄不超过35周岁。

（三）有下列情况之一者，不得应聘：

1、曾受过各类行政、刑事处罚的；

2、曾被开除公职的；

3、有违法、违纪行为正在接受审查的；

4、尚未解除党纪、政纪处分的；

5、法律规定不得聘用的其他情形。

四、报名方式

（一）采用发送电子邮件方式报名，报名截止日期为2023年9月17日；

（二）有意应聘者请如实填写应聘人员登记表（详见附件）；

（三）请将下列材料发送至报名邮箱：muhuijun@zzu.edu.cn，邮件主题请按下列格式注明：“应聘岗位+毕业院校+姓名+硕博英才网”。例：“科研助理+郑州大学+姓名+硕博英才网。

1、应聘人员登记表；

2、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书以及对应的教育部学历电子注册备案表、教育部学位认证报告等材料以PDF文档形式发送；

3、与应聘人员登记表同底版本人近期2寸正面免冠电子照片。照片要求蓝底，jpg格式，大小为130*160像素，照片清晰，命名为：“物理学院高亮课题组+姓名”。

五、资格审查及考核

（一）通过资格审查的应聘人员，将以电子邮件或电话形式通知考核时间及地点。请应聘人员保持电话畅通，并及时查询报名邮箱反馈信息。如因个人原因影响应聘，后果自负。

（二）报名资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应按公司要求补充或者更换，并及时提交，未按期提交的视为自动放弃。

（三）应聘人员应按照通知的时间、地点按时参加考核，否则视为放弃应聘。所有参加现场考核人员须携带相关材料原件（身份证、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，以及该岗位要求的其他资格材料原件）以供核查。若现场核查材料有弄虚作假或材料不全者，取消应聘资格。

六、体检

考核通过人员由郑州海汇人力资源管理有限公司组织体检，体检不合格者不予聘用。

七、聘用及派遣

考核通过且体检合格者，与郑州海汇人力资源管理有限公司签订劳动合同，在郑州大学人事处备案后，派遣至物理学院高亮项目组工作。

八、工资待遇

税前工资：6000-8000元/月左右（含单位和个人承担的社会保险、住房公积金等），具体面议。

九、联系方式

联系人：穆老师

联系电话：15638457951

郑州海汇人力资源管理有限公司

郑州大学物理学院高亮项目组

2023年9月12日

附件【应聘人员登记表.xls】

原文出处：

http://www.zzu.edu.cn/info/1442/81955.htm